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主页 老板来做客 企业专访

中国媳妇在马创业闯出一片天 “生命只有一次,我会尽全力,做自己想做的事”

曾嘉慜 by 曾嘉慜
2022-08-26
in 企业专访, 老板来做客
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创业
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中国媳妇在马创业闯出一片天 “生命只有一次,我会尽全力,做自己想做的事”

来自中国湖南的陈高岚,11年前因为嫁给大马老公而移民来马。当时初来乍到,由于文化不同,她找工作时处处碰壁。原本她在中国,从事的是人才发展相关职务。结果来到大马,却没有公司愿意聘请她。

陈高岚接受《老板好》专访时侃侃而谈。当时身边的人都劝她,作为一名中国人,不了解大马企业生态,做什么都不容易。不如当个中文老师就好了,很多中国人嫁来大马都这样。

“但是我不气馁,因为我知道,成为一名中文老师,并不是我的志向。”

创业
陈高岚

也因为陈高岚的决心和坚持,如今她成功创办了管理培训平台www.OKRscoaches.com,并且在去年获颁“小奥斯卡”2021年斯贝瑞奖(The Cberi Prize)年度中国企业新锐人物奖。

陈高岚分享说,她是于2020年1月创办了管理培训平台OKRs Coaches.com,至今已有两年多。

“一开始找我们进行培训的客户只是中国公司,现在延伸至香港、新加坡和马来西亚。最初主要是互联网和科技公司合作,后来也签约了传统行业公司,如健康医疗行业和培训行业客户。”

陈高岚因此认为,OKR是各行业通用的目标管理工具,与行业或国家都没关系。

为什么决定创办OKRs Coaches.com?

陈高岚之所以创办OKRs Coaches.com这家公司,她解释,这是因为她观察到很多团队的管理者都会遇到一个相同的问题。那就是工作任务越来越多,但是员工却不配合,导致主管每天都很忙,但是团队的整体业绩和绩效都很低。

“这是我在中国职场上观察到的一个现象,后来发现很多国家都有这样的现象,包括大马。”

陈高岚:“于是那时我就在想,该如何提升团队的执行力。后来我就发现,原来我之前的公司实施类似OKR绩效的做法。因此员工都能感受到自己在公司的成长,会自发性愿意承担更多责任。”

于是陈高岚找到了美国OKR导师,同时也是OKRs Field Book的作者Ben Lamorte,向他重新学习OKR。

创业

“我从头开始向他学习OKR,然后开创了我现在的公司。”

如今在陈高岚的帮助下,许多客户反馈说用了OKR管理工具后,公司上下随时都能有清晰的目标,员工聚焦能力大大提升。

陈高岚也收获了一份她热爱的事业。

不要听太多人的建议 要坚定内心

陈高岚认为,人生在世,很多人会给我们不同的建议,希望能为我们好。

“比如一开始很多人说我中文好不如教书开学校。我知道大家是为我好,但是只有我知道自己的优势在哪里,做哪件事更容易坚持下去。”

因此陈高岚建议,在追寻自己职涯的路上,最好不要听从太多人的建议。要坚定自己的信心,知道自己的优势在哪里,然后咬紧牙关坚持下去才能看到成果。

陈高岚在大马生活和工作11年后领悟到:“生命只有一次,我会用尽全力去做我想做的事情,去成为我想成为的人”

注解

什么是OKR?

OKR的英文全称是Objective and Key Results,翻译成中文就是:目标与关键结果。

目标是告诉大家:我们要去哪儿。关键结果,是告诉大家,我们怎么知道,我们会达到目的地。是一套帮助企业达到战略目标的方法。

OKR ≠HR项目

很多人会误以为OKR是KPI的升级版本,于是将OKR包装成主要是提升员工绩效的新型管理工具。

其实,KPI主要是应用于绩效考核的测评工具,而OKR是一套帮助企业不断改善和达成战略目标的方法。所以KPI的主要使用者是HR,但是OKR的很多发起者和倡导者都是企业的CEO或者决策制定人。

Tags: OKR中国企业家创业陈高岚
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