公司要上市，但员工没准备好怎么办？

公司要上市，但员工没准备好怎么办？

上市是很多企业家的梦想，总是梦想着能在最短的时间上市……但原來，上市并不是企业家一个人的事，你得看看公司的员工是否已准备好了，这也很重要。

YYC总裁兼财务专家拿汀叶欣向（Datin Shin）引用一个例子：有一家零售公司，在2022年营业额为800万令吉，利润有160万令吉，而2023年营业额和利润分别成长至1,200万令吉和250万令吉。

看到公司营业额和利润持续成长，这家公司的老板很有信心公司可能很快上市，但在找YYC咨询后才发现公司的员工还没有做好上市准备，同事公司的内部架构也没有调整好，距离上市还有一段路要走。

叶欣向说，从上述的案例不难看出，企业上市不仅要看数字，还要看企业的素质，只有同时具备‘定量’（Quantitative）与‘定性’（Qualitative）的综合评估，才能全面展现企业的真实价值和长期潜力。

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