月薪RM6000 可是上班时间老板没收手机 女网友：这合理吗？我应该离职吗？

月薪RM6000 可是上班时间老板没收手机 女网友：这合理吗？我应该离职吗？

每间公司的规定不同，但如果老板像对待小学生一样对待员工，要求上班时间没收手机，你能接受吗？

近日有一名女网友发文表示，她到新公司报到后，才知道上班要被收手机，让她完全无法接受，大家若遇到这类情况，会离职吗？贴文曝光后，随即引发热烈讨论。

女网友在社媒Dcard上，以“手机收起来”为题发文，提到她日前到新公司报到，才被告知上班要收手机。公司表示，手机会统一放在老板的办公室锁起来，直到午休时间才还给员工。

而午休结束后，又要收回去，等下班再还。

对此，该女网友坦言，她能理解上班时间不该用手机，但无法接受手机要统一收起来，因为手机不在身边会让她没安全感，大家若遇到这类情况，会怎么做？会离职吗？

贴文一出，底下网友纷纷回应，“如果是我会离职”、“万一家里有急事，没接到电话错过了，公司要负责吗”、“如果面试的时候没有先讲感觉会很差，有遇过面试的时候告知，上班手机需要锁在外面柜子，我就完全不考虑了”、“这是在上高中吗？还在那边收手机锁起来，傻眼”。

也有网友表示，“看薪水吧，RM6000以下就闪”、“如果工作钱还不多，那还不快跑”。