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圣诞节换礼物 5大送礼Tips不踩雷 步入圣诞季节，相信都市男女们一定少不了朋友/同事之间交换礼物的环节。你的礼物准备好了吗？ 逛到商店礼品部，最多的精品就是马克杯、相框、绒毛娃娃、陶瓷碗……可是，你知道吗，这些都是被收送人公认为最瞎的礼物，收到后用也不是，放着又碍位。 如果不想花了钱准备的礼物，却变成同事眼中的“超级地雷”，就得认真做好“送礼”这门功课。 美国卡内基梅隆大学（Carnegie Mellon University）曾对礼物挑选进行一系列的研究，结果显示，其实不必精心准备与众不同的礼物，只要送得正确，再简单的物品，都能切合对方心意。 《福布斯》（Forbes）和《时代杂志》（Time）依据各项送礼相关调查，整理出的5个送礼建议： 1．跳出“物质”框架，送“体验式礼物” 原来，比起物质礼品，大多数的收礼者更期盼收到体验式礼物。不少研究证明，消费者享受体验式消费时，比购买实质物品的愉悦度更高。 例如《消费者研究杂志》（Journal of Consumer Research）去年进行一个有关送礼好感度的实验，研究人员给每位参加者RM50，让他们自由挑选礼物送给朋友。从收礼人意见反馈中，收到舞蹈课体验券及其它体验式礼物者，对送礼人的好感度明显高于那些收到裙子、海报、红酒醒酒器的人。 2．选择“帮助节省时间”的礼物 平常状态，愿意为“节省时间”服务付费的人不多，一般人大多倾向自己做，不会以耗费金钱的方式，将杂务丢给别人完成。 但如果将之化为一份礼物的意义就完全不同。收到居家清洁或一星期的到府送餐服务券，对大多数人来说都是种“意外的奢侈”，愉悦感大大提升。 3．赋予礼物的个性化与温度 例如在高雅风格的咖啡杯上写下一些鼓励金句，让收礼者与送礼者的生活经验作联想，不仅能提升礼品的独特性，也能让人感受满满的诚意。 ...

职场送礼4大禁忌 小心踩到雷！ 俗语有言：礼多人不怪，无论是业务往来或是人与人之间的情谊，送礼都是一项不可或缺的交际手段。在职场上，送礼这一行为中，透露着送礼者对收礼者的态度与礼节。所以，小至基层员工、高至商业伙伴，都得掌握好这门职场艺术，将自己的心意送达到对方的心坎里。 然而，必须注意的是，送礼必须拿捏“眉角”，若不符对方需求，好意可能被打折扣，或误以为另有隐喻，反而让人留下坏印象。 送礼4大禁忌 1．不要送太廉价的礼物 俗话说，送礼就能折射出送礼者的品味。因此若是送礼给顶头上司或是合作伙伴，切勿送太廉价、质量差的礼物。比如冒牌的廉价衣服、10元店里的廉价香水等，尽量勿送。否则礼物送出去后，不仅赢不到半分好感，反而还令对方觉得你小气或品味欠佳。 2. 避免欠缺诚意 较起冰冷的手机信息，一张温暖的手写卡片往往能带来画龙点睛的效果。例如年薪破百万的富邦人寿经理庄圣曾分享，长年每逢过节都会寄亲笔信给客户，凸显满满的送礼诚意，不仅养成一票忠诚客户，还跟对方成为朋友。 3．避免送不实用的礼物 如果了解对方的喜好、生活需求，找到最合适的礼物，最好不过。但若不够熟悉对方，不妨寻找实用性的礼物，例如送食品、水瓶、咖啡杯等。不但选择众多，通常包装也精美。 建议可以买有一定口碑或是连锁品牌推出的限量版产品，让对方能看出你的诚意。 4．避开传统习俗禁忌 送礼建议最好遵循传统习俗，避免以下礼品： ． 「钟表」─谐音「送终」 ． 「伞」或「扇子」─与「送散」同音，如同暗示对方感情散掉了 ． ...